Techniker Infrastruktur und Brandschutz d/w/m

​RWE Generation SE
Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet

Die Rolle
Als Techniker d/w/m für Infrastruktur und Brandschutz übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich des Teams Infrastruktur am Kraftwerksstandort Gersteinwerk in Werne. Die Schwerpunkte deiner Aufgaben umfassen den Brandschutz, einschließlich Beratung der Kraftwerksleitung als Brandschutzbeauftragter, sowie die Organisation und Betreuung von Partnerfirmen in Objektschutz, Sicherheitstechnik, Reinigung, Dokumentationsmanagement und Berichtswesen.

Dieses vielseitige und spannende Aufgabenspektrum wickelst du in einem schlagkräftigen Team im Tages- und Projektgeschäft ab.

Dabei umfassen deine Aufgaben u. a.:

• Übernahme der Aufgaben des Brandschutzbeauftragten am Standort Gersteinwerk, einschließlich Begehungen, Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Prüfung und Weiterentwicklung von Brandschutzkonzepten sowie Sicherstellung der Umsetzung aller Maßnahmen zur Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Anforderungen.
• Begleitung behördlicher Termine wie Brandschauen oder Begehungen mit Feuerwehren sowie Kommunikation mit internen und externen Partner d/w/m.
• Standortübergreifende Projektbeteiligung im Themenfeld des organisatorischen und technischen Brandschutzes bei den Standort betreffenden Neubauanlagen der RWE Generation SE.
• Schulung und Unterweisung von Mitarbeitenden in brandschutzrelevanten Themen in Theorie und Praxis, einschließlich der Organisation von Evakuierungsübungen und Notfallmaßnahmen.
• Betreuung von Partnerfirmen im Bereich Infrastruktur sowie von eingesetzten Systemen des Objektschutzes und Sicherheitstechnik (z. B. Zugangskontrollsystem, Schließanlage, Videoüberwachung (organisatorisch)).
• Abteilungsübergreifende Auswertung und Bereitstellung von Kraftwerkskennzahlen im Kraftwerksberichtswesen.
• Veranlassung der Überarbeitung von technischen Zeichnungen, R&I nach Anlagenänderungen, SAP Stammdatenmanagement sowie Pflege des Rechtskatasters und Führung des Doku-Archivs.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Brandschutz, Bautechnik, Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik, Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine Zusatzqualifikation als staatlich geprüfter Techniker d/w/m in einer einschlägigen Fachrichtung.
• Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Kraftwerksbetrieb oder vergleichbaren Industriebetrieben.
• Qualifizierung zum Brandschutzbeauftragten d/w/m nach DGUV oder vergleichbar sowie Kenntnisse im baulichen, anlagentechnischen und organisatorischen Brandschutz.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einsatz- und Veränderungsbereitschaft, arbeitssicherheitsgerechtes Verhalten, ausgezeichnete Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Selbstständigkeit, Mobilität, hohe Auffassungsgabe, Lernbereitschaft und technisches Verständnis.
• Sicherer Umgang mit den relevanten IT Systemen (SAP, Excel, Word und PowerPoint).
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Plus kein Muss

• Du hast eine feuerwehrtechnische Ausbildung absolviert oder bereits Erfahrung in der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr (Freiwillige Feuerwehr, THW, Hilfsorganisationen, etc.) gesammelt.
• Du hast gute Englischkenntnisse.

RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören.

Deine Benefits

• Attraktive tarifliche Vergütung plus Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte. 
• Vielfältige Qualifizierungs- sowie Weiterbildungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• Eine spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe.
• Ein vielfältiges und modernes Umfeld, in dem die Teammitglieder flexibel und eigenverantwortlich arbeiten können.
• Ausreichender Freiraum, um Ideen und Innovationen zu entwickeln und auszuprobieren.
• Ein Team, in dem vertrauensvolle Zusammenarbeit, Feedbackkultur und stetige Weiterentwicklung gegenwärtig sind.

Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89087, Bewerbungsfrist: 20.02.2025
Fragen: Kontakt HR: Nuria Hetschel, +49 201 5179-7324

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters

RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden – darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen – betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren.
Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.