Werkstudent Personalentwicklung d/m/w

RWE Renewables Europe & Australia GmbH
Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet

Funktionsbereich: Human Resources
 

Die Rolle

• Du arbeitest mit dem Team auf Augenhöhe in einem spannenden HR-Projekt und unterstützt die Kolleg:innen bei der Ausarbeitung von Personalentwicklungsinstrumenten
• Du konzipierst gemeinsam mit dem HR Team und den Fachbereichen Webbased Trainings und übernimmst eigenständig die Entwicklung dieser in Articulate Rise
• Du unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung verschiedenster Meetings und Workshops mit internen und externen Stakeholdern und erhältst somit Einblicke in ein breites Themenspektrum der Konzeption von Personalentwicklungsinstrumenten
• Du erstellst Vorlagen, Präsentationen und Unterlagen im Rahmen des Projekts und bekommst somit direkte Einblicke in das Projektgeschäft und -management
• Du übernimmst verschiedenste Recherchetätigkeiten und bereitest deine Ergebnisse adressatengerecht auf

Dein Profil

• Du befindest dich in deinem Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Psychologie, Pädagogik oder Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Du hast erste Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung gesammelt
• Du zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit aus
• Du löst Probleme kreativ durch „Hands-on“-Mentalität und bist ein echter Teamplayer
• Du bist kontaktfreudig und hast Spaß am Umgang mit verschiedensten Stakeholdergruppen, dabei verhältst du dich jederzeit professionell und souverän
• Du hast Freude daran neues zu lernen und dir proaktiv Wissen anzueignen, sei es durch eigenständige Recherche oder im Austausch mit Kolleg:innen
• Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit dem Tool Articulate Rise oder eine Affinität im Umgang mit dir neuen Systemen und Tools
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1) mit, sowie sichere Kenntnisse von MS Office Produkten

Deine Benefits

• Du sammelst wertvolle praktische Erfahrungen im Bereich der Personalentwicklung und bekommst spannende, abwechslungsreiche Aufgaben
• Du hast die Möglichkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, wobei wir viel Wert auf eine gute Einarbeitung legen und Dich unterstützen
• Du wirst vollwertiges Mitglied eines internationalen Teams in einem spannenden und dynamischen Umfeld, welches sich jederzeit über deine innovativen Ideen freut
• Du bekommst regelmäßiges Feedback aus dem Team, sodass du deine Stärken ausbauen und weiter an deinen Entwicklungsfeldern arbeiten kannst

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Fragen? Kontakt HR: Ebru Merdivan, ebru.merdivan@rwe.com

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters

In den Bereichen Windkraft an Land und Solar gehört RWE Renewables Europe & Australia zu den größten Stromerzeugern in Europa und ist eines der führenden Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien. Mit der umfangreichen Investitions- und Wachstumsstrategie „Growing Green“ baut RWE bis 2030 ihr grünes Portfolio auf mehr als 65 Gigawatt an Erzeugungskapazität aus.

Dafür investiert RWE in den Jahren 2024 bis 2030 55 Milliarden Euro. Für RWE Renewables Europe & Australia stehen die Kernmärkte in Europa und Australien im Mittelpunkt. Unser Team mit 1.800 Kolleg:innen aus 11 Ländern, hat bereits Großartiges geleistet. Die Projektpipeline ist gut gefüllt – und zwar in allen Technologien: Batteriespeicher, Windkraft an Land und Solarenergie. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben – und dabei gemeinsam immer besser zu werden.